PEREKRUTAN

SISTEM REKRUTMEN

Penduduk Indonesia terkenal penduduknya yang ramah tamah dalam bermasyarakat dan memiliki rasa kasih sayang dalam mencintai pekerjaan dan nilai pengabdian yang tinggi serta dapat melakukan pekerjaan secara flexysible namun banyak yang tidak mampu untuk membayar pendidikan atau latihan kerja oleh karenanya CV. Permata Hatiku mendukung dan mempermudah kepada calon pekerja melalui :
 

1. Pembangunan potensi sesuai kompetensinya
2. Menggalang kerjasama antar lembaga pelatihan/pendidikan.
3. Kerjasama rekrut dan penyuluhan ke daerah sumber tenaga kerja
 

yang dapat melakukan pekerjaan dengan kasih sayang dan memiliki kompetensi sesuai bidang dalam melaksanakan tugas tugas.

CV. Permata Hariku dilengkapi dengan sarana dan prasana terlengkap untuk menciptakan tenaga kerja yang memiliki daya saing di pasar global khususnya tenaga kerja :

TERAPIS ANAK AUTIS/TUNAGRAHITA
yang berlatar belakang pendidikan awal DII s/d SI
 

PERAWAT ORANG SAKIT/JOMPO/LANSIA/KESEHATAN
yang berlatar belakang pendidikan awal SLTA – S1
 

BABY SITTER / PENGASUH
yang berlatar belakang pendidikan awal SD – SLTA
 

GOVERNESS / PENDIDIK ANAK BALITA

yang berlatar belakang pendidikan awal SLTA – D11